창업기업에 필요한 인재-자신이 창업을 한다고 가정한다면 어떤 인재를 필요로 하며 그 인재를 어떻게 선발하고 교육하며 평가할 것인가를 기술하시오.

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설명 : 창업기업에 필요한 인재-자신이 창업을 한다고 가정한다면 어떤 인재를 필요로 하며 그 인재를 어떻게 선발하고 교육하며 평가할 것인가를 기술하시오.

본문내용 내가 만약 창업한다고 가정을 해서 인재를 구한다면 무엇보다 어떤 것을 창업을 하는가에 따라서 선발하고자 하는 인재가 다를 것이라고 생각이 든다. 하지만 공통으로 적용되는 것을 하나 뽑자면 밝은 성격이었으면 한다는 점이다. 밝은 성격을 소유하고 있다면 어떠한 일을 해도 자연스럽게 그 그룹에 동화될 것으로 생각하며, 그룹에 어울리지 못한다면 업무에도 차질을 줄 수 있기 때문이다. 군대에서 나는 시설관리를 하는 병사였으며, 똑똑한 사람은 아니지만 착실한 사람이었고, 내 동기는 열심히 일하고 바보처럼 언제나 웃으면서 돌아다녔다. 다른 간부들이 자기 방에 일을 시키면 할 줄 몰라도 일단 달려가서 같이 일을 할 때는 내가 모든 공구를 다루곤 했다. 그러다 선임이 되었을 때 후임과 동기 선임들이 그 친구주변으로 모여드는 것을 보고 일을 잘하는 사람도 필요하지만 사람을 끌어당기는 밝은 사람이 더 좋을 것 같다는 생각을 하곤 했다. 하지만 내 성격상 그렇게 남들에게 바보처럼 웃으며 다가가면 그 사람이 나를 뒤에서 욕을 할 것 같고 나의 실수를 험담을 할 것 같아서 언제나 남들 앞에서는 완벽을 추구하는 사람이 되어 가고 있었다. 하지만 군대에서 그 친구를 보면서 실수하고 일을 잘 못해도 사람을 끌어당기는 힘이 있는 사람이 되고 싶다는 생각을 하게 되었다. 그래서 나는 어떠한 사람을 뽑는다 해도 면접 때 밝게 웃고 있는 그런 사람을 뽑고 싶을 것 같다. 진정으로 즐기는 사람이 자기 일을 즐겁게 할 것 같은 기분이 들기 때문이다.

출처 : 해피레포트 자료실